11月14日,齊魯石化公司關(guān)工委召開“成長導(dǎo)師”工程建設(shè)推進(jìn)會。總結(jié)“成長導(dǎo)師”活動(dòng)開展十年來的經(jīng)驗(yàn)，推進(jìn)“成長導(dǎo)師”工程不斷創(chuàng)新發(fā)展。

齊魯石化公司黨委常委、副總經(jīng)理慕常強(qiáng)出席會議并講話；中國關(guān)工委辦公室副主任、《中國火炬》總編張吉斌，集團(tuán)公司關(guān)工委秘書長、黨組組織部(人力資源部)離退休工作室主任劉艷睿參加會議。齊魯石化公司關(guān)工委常務(wù)副主任劉長新主持會議并作工作報(bào)告。

齊魯石化公司關(guān)工委自2016年發(fā)起“成長導(dǎo)師”活動(dòng)，近10年來公司及各單位參與結(jié)對師徒總數(shù)達(dá)1206人次；簽約青年員工中，已有84人走上基層管理崗位、14人走上中層管理崗位，38人成為中級以上專業(yè)技術(shù)骨干，159人榮獲公司（市）級以上先進(jìn)榮譽(yù)稱號。

中國關(guān)工委辦公室副主任張吉斌指出，“成長導(dǎo)師”工程碩果累累，已成為齊魯石化關(guān)工委亮麗名片和創(chuàng)新工作品牌，在青工培養(yǎng)與企業(yè)文化傳承等方面取得了令人矚目的成績。下一步，要進(jìn)一步深化“成長導(dǎo)師”工程，積極吸引更多“五老”投身到關(guān)心下一代的事業(yè)中來，為企業(yè)持續(xù)發(fā)展注入源源不斷的活力。

集團(tuán)公司關(guān)工委秘書長劉艷睿代表集團(tuán)公司關(guān)工委向齊魯石化關(guān)工委取得的優(yōu)異成績表示祝賀，同時(shí)要求深入貫徹落實(shí)紀(jì)念中國關(guān)工委成立35周年暨全國關(guān)心下一代工作表彰大會精神，結(jié)合石化企業(yè)關(guān)心下一代工作實(shí)際，謀劃好集團(tuán)公司關(guān)心下一代事業(yè)發(fā)展，為助力集團(tuán)公司端牢能源飯碗和制造業(yè)飯碗再立新功、再創(chuàng)佳績。

公司黨委常委、副總經(jīng)理慕常強(qiáng)要求，突出政治引領(lǐng)，聚焦立德樹人，注重因材施教，建強(qiáng)導(dǎo)師隊(duì)伍，創(chuàng)新帶徒模式，夯實(shí)工作基礎(chǔ)，進(jìn)一步探索“成長導(dǎo)師”新路徑，發(fā)揮好“成長導(dǎo)師”工程效能。

公司關(guān)工委常務(wù)副主任劉長新在會上作了《因人施教，提質(zhì)增效，推動(dòng)“成長導(dǎo)師”工程建設(shè)不斷創(chuàng)新發(fā)展》的工作報(bào)告，并就如何貫徹落實(shí)會議精神作出了具體部署。

本次大會上，橡膠廠關(guān)工委、腈綸廠關(guān)工委分別作了“成長導(dǎo)師”活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)交流，研究院關(guān)工委、檢驗(yàn)計(jì)量中心關(guān)工委作了書面交流；“導(dǎo)師”代表、二化“五老”骨干桑愛雙，“徒弟”代表、二化青工翟文新作大會發(fā)言。會議同時(shí)表彰了公司“成長導(dǎo)師”工程“名師高徒”，宣布了公司級“成長導(dǎo)師”團(tuán)隊(duì)成員名單，組織了公司級“成長導(dǎo)師”師徒現(xiàn)場簽約并贈(zèng)書活動(dòng)。

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